In Kooperation mit der Life Science Factory machen wir auf einen wichtigen Termin für Gründerteams aufmerksam. Die Life Science Factory hat das AHEAD Accelerator-Programm  des Fraunhofer InnovationHub Portal für Göttingen gewonnen.

Zum dritten Mal unterstützte die GWG den Lift-off-Gründungswettbewerb der Universität Göttingen und vergab Beratungsgutscheine an die Sieger und Zweitplatzierten der Kategorien »Gründungspotenzial«  und »Wissenschaft«.

Zum fünften Mal fand die Logistiktagung Göttingen statt. Die Tagung widmete sich dem Thema „Logistik 4.0“ und wurde von über 150 Teilnehmern aus dem gesamten Bundesgebiet besucht.

Sie sind herzlich zu unserer Veranstaltungsreihe »Kleine Reihe für KMU - Was Unternehmen bewegt!« eingeladen. Dieses Mal beschäftigen wir uns mit dem Thema »Agiles Projektmanagement«.

Am 12. und 13. Juni 2019 sind das Logistik und MobilitätsCluster Göttingen|Südniedersachsen und die Gesundheitsregion Göttingen/ Südniedersachsen wieder auf dem ARAL Autohof Northeim im Rahmen der LKW Sicherheitstage vertreten.

Die 5. Regionale Gesundheitskonferenz richtet sich als Angebot sowohl an interessierte Bürgerinnen und Bürger als auch an Fachpublikum sowie Akteure und Netzwerker der Region. Das Thema lautet "Gesundheitsvorsorge 2030 – Neue Möglichkeiten für das Leben mit Diabetes".

Die Gesellschaft für Wirtschaftsförderung und Stadtentwicklung Göttingen mbH (GWG) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte sowie unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit für die Stelle in unserer Unternehmenskommunikation.

Die Erhebung zum 7. Deutschen Startup Monitor (DSM) hat begonnen. Der DSM bildet das deutsche Startup-Ökosystem umfassend ab und ist nun seit mehr als sechs Jahren die zentrale Informationsquelle für Medien und Politik, wenn es um das Startup-Ökosystem geht.

Das ZE Zentrum für Entreprenurship der PFH Private Hochschule Göttingen, startet aktuell, gefördert durch den Landschaftsverband Südniedersachsen, den Crowdfunding-Wettbewerb "Kulturideenbeweger".

Das Qualifizierungschancengesetz soll Arbeitnehmer*innen vor dem Hintergrund der zunehmenden Digitalisierung bzw. des Strukturwandels die Möglichkeit der Anpassung und Fortentwicklung ihrer beruflichen Kompetenzen geben.